Skúmanie spoločnej domácnosti pri poskytnutí príspevku na rekreáciu

Otázka
Je potrebné skúmať, či vlastné dieťa tvorí s rodičom spoločnú domácnosť, v
prípade posúdenia oprávnenosti nároku na príspevok na rekreáciu pri oprávnených
výdavkoch zamestnanca podľa § 152a ods. 4 písm. d) Zákonníka práce?

Odpoveď  (z 20.5.2019)
V súlade s § 5 ods. 7 písm. b) ZDP je od dane z príjmov oslobodená aj suma
príspevku na rekreáciu, poskytnutého zamestnávateľom zamestnancovi podľa § 152a
Zákonníka práce.
V súlade s § 152a ods. 5 Zákonníka práce oprávnenými výdavkami podľa § 152a ods.
1 Zákonníka práce sú aj preukázané výdavky zamestnanca podľa odseku 4 na
manžela, vlastné dieťa, dieťa zverené zamestnancovi do náhradnej starostlivosti
na základe rozhodnutia súdu alebo dieťa zverené zamestnancovi do starostlivosti
pred rozhodnutím súdu o osvojení a inú osobu žijúcu so zamestnancom v spoločnej
domácnosti, ktorí sa so zamestnancom zúčastňujú na rekreácii.
Z citovaného ustanovenia vyplýva, že spoločná domácnosť je viazaná na inú osobu,
a preto nie je potrebné skúmať spoločnú domácnosť v prípade predloženia
preukazných výdavkov zamestnanca na manželku (manžela), vlastné dieťa, dieťa
zverené zamestnancovi do náhradnej starostlivosti alebo dieťa zverené
zamestnancovi do starostlivosti pred rozhodnutím súdu o osvojení.