Postup zamestnávateľa voči zamestnancovi - oprava priznaného DB v nižšej sume v
priebehu zdaňovacieho obdobia alebo po jeho skončení
Oprava nesprávne priznaného daňového bonusu v prospech zamestnanca

Postup zamestnávateľa voči zamestnancovi
* Ak zamestnávateľ vyplatil zamestnancovi za zdaňovacie obdobie daňový bonus v
nižšej sume, ako bol povinný, vráti zamestnancovi sumu rozdielu daňového
bonusu, ak neuplynuli tri roky od konca zdaňovacieho obdobia, v ktorom
rozdiel vznikol, ak suma rozdielu nebola zamestnancovi vyplatená na základe
vykonaného ročného zúčtovania alebo podaného daňového priznania.
* Ak zamestnávateľ vyplatil zamestnancovi v bežnom zdaňovacom období daňový
bonus v nižšej sume, ako bol povinný, vráti zamestnancovi sumu rozdielu
daňového bonusu v nasledujúcom kalendárnom mesiaci najneskôr do 31. marca
nasledujúceho roka, ak mu do tohto termínu nebolo vykonané ročné zúčtovanie
alebo nepodal daňové priznanie.

 

FAQ

Otázka  – Priznanie daňového bonusu počas zdaňovacieho obdobia alebo po jeho
skončení
Na začiatku školského roka mi zamestnankyňa predložila doklad o návšteve školy
svojho syna na vysokej škole v ČR len za 1. semester, to je do 31.1.2022. Za
február, marec a apríl 2022 som jej daňový bonus neuplatnila, pretože som nemala
potvrdenie o návšteve školy v ďalšom semestri. Teraz v máji, po spracovaní miezd
za apríl (ale tieto mzdy ešte nie sú vyplatené) mi poslala potvrdenie o návšteve
školy. Môžem jej túto opravu zúčtovať v mzdách za máj, jún a júl alebo iba po
skončení roka v ročnom zúčtovaní alebo daňovom priznaní? Má zamestnankyňa nárok
na daňový bonus aj za mesiac apríl?
Odpoveď
Nejde o opravu nesprávne priznaného daňového bonusu. Ak nárok na daňový bonus
nie je preukázaný v priebehu zdaňovacieho obdobia včas, to znamená na začiatku
kalendárneho mesiaca, nárok  (za daňový bonus nevyplatený za mesiace do
nepreukázania nároku), môže byť daňovníkovi – zamestnancovi priznaný dodatočne
pri vykonaní ročného zúčtovania (ak ho preukáže), alebo si ho uplatní daňovník v
daňovom priznaní.
Podmienky pre uplatnenie daňového bonusu sa v priebehu zdaňovacieho obdobia
posudzujú vždy na začiatku kalendárneho mesiaca, t.j. zo strany daňovníka
–zamestnanca, preukázanie nároku na daňový bonus príslušnými dokladmi. Keďže
doklady boli predložené v máji 2022, zamestnávateľ môže v priebehu roka
prihliadnuť na daňový bonus (priznať a vyplatiť) od mesiaca jún 2022, ak sú
všetky zákonné podmienky splnené súčasne.